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https://repositorio.uide.edu.ec/handle/37000/2661| Título : | Motivación para mejorar el clímax laboral en el departamento de (autorizaciones) diners club Quito |
| Autor : | Ruiz Iglesias, Diana Lucia |
| Tutor: | Buenaventura, Martha Lucía |
| Palabras clave : | CLIMAX LABORAL;DINERS CLUB;ESTRES LABORAL;COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL |
| Fecha de publicación : | 2005 |
| Editorial : | QUITO/UIDE/2005 |
| Citación : | Ruiz Iglesias, Diana Lucia. (2005). Motivación para mejorar el clímax laboral en el departamento de (autorizaciones) diners club Quito. Facultad de Comunicación. UIDE. Quito. 134p. |
| Resumen : | La falta de interés, de confianza, de sinceridad y motivación son los causantes de que los empleados de una empresa no se sientan a gusto en su departamento de trabajo, creando un ambiente laboral negativo y estresante. El presente proyecto trata de recalcar la importancia que tiene un buen Clima Laboral en una empresa y los beneficios que conlleva; se dice Que los clientes vienen a hacer los primeros pero inmediatamente después de los clientes, pero la razón de su existencia es servir a las personas que trabajan en ella y también a la comunidad en la que residen... |
| URI : | http://repositorio.uide.edu.ec/handle/37000/2661 |
| Aparece en las colecciones: | Tesis - Comunicación Organizacional y RRPP |
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