Diseño de un programa de futuros talentos en el Área Comercial de MARCSEAL S.A

Abstract

Asegurar la sostenibilidad de las organizaciones y la continuidad de sus operaciones en contextos de alta competencia requiere una gestión estratégica del talento humano. En este contexto, la investigación tuvo como objetivo diseñar un Programa de Futuros Talentos Comerciales para el Área Comercial de MARCSEAL S.A., orientado a identificar, desarrollar y preparar colaboradores con alto potencial para asumir futuras posiciones de liderazgo y especialización que tenía como objetivo detectar, formar y capacitar a los empleados con gran potencial para que asuman roles de liderazgo y especialización en el futuro...Ensuring organizational sustainability and operational continuity in highly competitive environments requires the strategic management of human talent. Therefore, the purpose of this research was to design a Future Commercial Talent Program for the Commercial Area of MARCSEAL S.A., aimed at identifying, developing, and preparing high-potential employees to assume future leadership and specialized roles. The study followed a mixed method, descriptive-propositional, non-experimental, and cross-sectional design. The quantitative component was developed through a census survey administered to all 25 employees in the Commercial Area...