Propuesta de un plan de gestión de seguridad y salud en el trabajo basado en la norma iso 45001:2018 aplicada a los lugares seguros y saludables del consultorio médico y dental “MAMITA LALE”

Abstract

La Propuesta del Plan de Gestión de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en base a los requisitos como los define la norma ISO 45001:2018, para el Consultorio Médico y Dental “Mamita Lale”, tiene como fundamento principal la generación de un ambiente laboral adecuado, el proyecto establece una metodología mixta ya que se maneja contenido cualitativo y cuantitativo, en donde, se establece el perfil de la organización junto con sus diferentes características, pasando después a su plan director de seguridad en donde se realiza el análisis de los riesgos para después generar la propuesta de implantación y elaboración de un manual de gestión establecido en la norma, en la cual el liderazgo y compromiso se juntan con la política de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) para generar una adecuada planificación proponiendo en la marcha del proyecto diversas acciones, asegurando los recursos con los que cuenta, destacando que la comunicación dentro del proyecto es fundamental de tal manera que se asume competencias con el control de la información y el constante avance nos permite la toma de consciencia por parte de todos los involucrados dentro de la organización. Así mismo se constata que el nivel de discernimiento en Seguridad y Salud que tienen el personal es adecuado, no obstante, debe mejorar. Todos esos aspectos nos llevan a la operación de diversos controles y cambios que tienen una jerarquía participativa que finaliza con la preparación y respuesta ante emergencias. La evaluación de desempeño nos enfoca en todas las áreas del consultorio, procediendo al punto de mejora en el cual se establecen los procedimientos de mejora continua y de respuesta oportuna junto con matrices que dan el soporte para una correcta auditoria. The Proposal for the Management Plan of the Occupational Health and Safety Management System based on the requirements as defined by the ISO 45001:2018 standard, for the "Mamita Lale" Medical and Dental Office, has as its main foundation the generation of an adequate work environment, the project establishes a mixed methodology since qualitative and quantitative content is handled, where the profile of the organization is established along with its different characteristics, then moving on to its security master plan where the analysis is carried out of the risks to later generate the proposal for the implementation and preparation of a management manual established in the standard, in which leadership and commitment come together with the Occupational Health and Safety (OSH) policy to generate adequate planning proposing various actions in the progress of the project, ensuring the resources it has, emphasizing that communication within the project is essential in such a way that competencies are assumed with the control of information and the constant progress allows us to become aware of part of all those involved within the organization. Likewise, it is verified that the level of discernment in Health and Safety that the staff have is adequate, however, it must be improved. All these aspects lead us to the operation of various controls and changes that have a participatory hierarchy that ends with the preparation and response to emergencies. The performance evaluation focuses us on all areas of the office, proceeding to the point of improvement in which the procedures for continuous improvement and timely response are strengthened together with matrices that support a correct Audit,.